Sve više učenika iz Koprivničko-križevačke županije želi svoje školske praznike iskoristiti za sezonski rad, no naše tržište ne može zadovoljiti potražnju za poslom. Samo tijekom ljeta, oko 300 njih uključi se u rad preko Učeničkog servisa, koji djeluje pri Obrtničkoj školi Koprivnica.
– Interes učenika raste iz godine u godinu, žele raditi, žele zaraditi, ali ne pronalaze svi posao. Teško je svima naći angažman u gradu i okolici – pojasnila je Ivana Mustafa, voditeljica Učeničkog servisa. Preko servisa mogu raditi samo učenici koji pohađaju neku od srednjih škola s područja Koprivničko-križevačke županije i to isključivo za vrijeme školskih praznika; zimskih, proljetnih i ljetnih. Najtraženiji su poslovi u ugostiteljstvu, trgovini, turizmu i to posebno na moru te u domaćim tvornicama. Svake godine oko 400 učenika učlani se ili produži članstvo u servisu. Da bi mogli raditi, učenici se najprije moraju učlaniti dostavom potrebne dokumentacije, a detaljne upute nalaze se na mrežnoj stranici servisa. Nakon toga dobivaju člansku iskaznicu koju na radnom mjestu uvijek moraju imati uz sebe. Ako učenik već zna gdje će raditi, odmah mu se izdaje ugovor o radu koji nosi poslodavcu. Po završetku mjeseca ili posla, poslodavac vraća dopunjen ugovor s brojem odrađenih sati i iznosom zarade. Tek nakon što podmiri račun koji ispostavlja Učenički servis, učenik dobiva isplatu. Učenik u pravilu može početi raditi nakon prvog polugodišta, odnosno za vrijeme zimskih praznika prvog razreda srednje škole.
– Nismo nikada imali upit za učenika mlađeg od 15 godina. Uglavnom počinju raditi tek kad završe prvi razred srednje škole, najčešće preko ljeta. Moram napomenuti da mi ne nudimo radna mjesta, kod nas ne postoji oglasna ploča kao na zavodu za zapošljavanje, pronalazak posla je na učenicima, a mi smo tu da odradimo administrativni dio – dodala je Mustafa. Minimalna satnica od 1. siječnja 2025. iznosi 6,06 eura, i to je, dodala je voditeljica, iznos koji poslodavci najčešće isplaćuju. Iako broj zainteresiranih raste, prilika i dalje nedostaje. To potvrđuje i primjer Petre, 16-godišnje učenice Hotelijersko-turističke škole, koja je već mjesec dana u potrazi za sezonskim poslom.
– Od kako je završila nastava, intenzivno tražim nešto. Slala sam zamolbe, pitala po trgovinama i kafićima, ali svi kažu da već imaju popunjena mjesta za učenike ili da im ne treba takva radna snaga poput srednjoškolaca. No, ne odustajem. Imam još mjesec i pol do početka nove školske godine pa se nadam da ću ipak pronaći neki posao da si malo popunim budžet i priuštim sitnice koje mi je neugodno žicati roditelje da mi ih kupe – rekla je Petra, koja je motivirana raditi i steći iskustvo u struci, ali i mimo toga, no za sada bez uspjeha.
FOTO ilustracija
